人生在世，多赚钱还不够，你更应该在意的是，自己到底是不是在拿命换钱。
这几天，在天涯和水木社区有一个帖子，是一个华为36岁工程师猝死肯尼亚的事件描述。
人生实苦，有时候比赚钱更重要的也许就是健康和生命。
以下内容来自于天涯和水木社区：
划个重点和总结：
1、进了华为，就意味着高薪和高承受力
任何一个公司，都是员工干活，老板发工资，当能力不匹配发的薪资的要么降薪、要么离职。
华为能够走到今天这么强大，靠得也是严管理、高付出、高回报、高强度加班。
2、加班和高薪的背后，都是健康的代价
华为的员工崇尚加班，甚至是7X24小时的努力，因为在同等条件下，你不拼尽全力，就是被淘汰和拿低工资。
为了高职位、高薪酬，你要做的就是比别人更多的努力和付出，全身心的投入，一个人干好几个人的活，甚至只拿一个人的钱。
36岁的工程师，身体不适，有高血压，还拼命的加班，最后不幸猝死。为了高薪和高回报，背后都是用自己健康的代价换来的。
3、工作和生活背后的博弈
工作是为了生活的更好，而生活不仅仅是为了工作。
张爱玲说：“中年以后的男人，时常会觉得孤独，因为他一睁开眼睛，周围都是要依靠他的人，却没有他可以依靠的人。”
华为这位不幸去世的工程师，他要养一个全职太太、两个孩子和一个老人，所以不敢轻易辞职，也只能常驻肯尼亚，即使因为高血压身体不适，也要长期熬夜加班，最后导致不幸发生。
即使跳槽或者离职回国，文中的工程师在深圳也许连驻外收入的1/5都赶不上，背负着那么大的责任和压力，试问谁又能轻易放弃呢。
工作和生活背后的博弈其实是每个人都不容易，用身体和健康拼命，拿命换钱，本钱越来越少，可置换的资源越来越不对等，越来越焦虑和无奈。
4、发文的目的和赔偿
毕竟，工程师是因为长期驻外，带病加班，算工伤，商业保险能陪多少钱呢？
按照劳动法等法律法规，丧葬补助金6个月，供养亲属抚恤金需要提供配偶、父母等提供丧失劳动力才可以领取，仅有供养子女抚恤金每月为工资的30%（孩子到18岁），相当于可以获得45个月工资左右的抚恤金。一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍，大概50万元。 所有的商业保险加工伤保险合计180到200万元左右。华为的内部股票，不能继承，只能内部转让，所以至于能拿多少，文中也没有说。
综上所述，所有的补偿加起来不超过300万元，还要涉及到扣税等，就算不扣税300万元，对一个不上班的妈妈，带着2个孩子，还有一个老人，在深圳连个房子首付都付不起。
所以，文中没有说到华为的HR部门给予的补偿标准，只是强调常年驻外，连续22个月加班不休息，最后遭遇不幸。
我很理解这个遗孀的角度，因为没有任何收入，所以尽可能希望补偿多一点。而华为的HR认为自己按照法律法规执行，不存在不合理的地方，不惜大家对簿公堂。
如果诉诸法律，这个华为工程师的遗孀是打不赢这个官司的，发文的目的只是希望能多一点补偿。
毕竟，对于一个没有工作的妈妈，带着两个孩子和老人，生活真的很贵。
5、企业的品牌与价值
任何一个企业，靠奋斗和加班成就自己的辉煌，值得尊敬，也应该更多的从人性的角度考虑，给与员工更多关怀和照顾。
对于华为的18万员工来说，这种猝死的概率很小，遗孀有她的角度，企业有企业的难处，真心希望能在彼此之间有一个平衡点，也让企业成为一个受人尊敬的百年老店。
有时候，生命可以很坚强，也很多时候，生命却真的很脆弱。因为，人生无常。透支身体换得所谓的名利，会瞬间一扫而光。
人生不易，不“累”不现实，在这个社会里很多人都是在生存的边缘徘徊。在生活的残酷现实面前，除了绞尽脑汁的玩命的工作，似乎没有更多好办法。我们都不知道哪一天会倒下，但不敢不前行。
复旦青年教师于娟不幸辞世，年仅33岁，以下是她曾经的感悟：
在生死临界点的时候，你会发现，任何的加班，给自己太多的压力，买房买车的需求，这些都是浮云，如果有时间，好好陪陪你的孩子，把买车的钱给父母亲买双鞋子，不要拼命去换什么大房子，和相爱的人在一起，蜗居也温暖。癌症是我人生的分水岭。别人看来我人生尽毁。其实，我很奇怪为什么反而癌症这半年，除却病痛，自己居然如此容易快乐。我不是高僧，若不是这病患，自然放不下尘世。这场癌症却让我不得不放下一切。如此一来，索性简单了，索性真的很容易快乐。名利权情，没有一样不辛苦，却没有一样可以带去。
人始终要承担一些责任和扮演一些角色，现实是残酷的，生活是艰难的，所以不是劝你不玩命，而是认清生活的真相后依然热爱生活，懂得生命的价值所在。
虽然现实残酷，但不管工作和生活中遇到什么困难，都要在二者之间找到一个平衡点，保持良好的心情，保证健康的体魄。
毕竟，每个人的生命只有一次，比赚钱更重要的也许是健康和生命。
